2月3日,鄭州富士康首次發布招工信息,但這次并未大規模招聘。僅有八大街廠區招募正式工,港區富士康至今未開招,往年常見的小時工、派遣工也未出現在招工信息內。
“現在沒什么好政策,工資不高。”在港區富士康工作的柳林(化名)表示,年后工作時長減少,收入也有所下降,“一個月到手三四千。”
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這并未阻擋人們前往富士康的熱情。2月9日,九派新聞記者以應聘者身份咨詢了八大街富士康招募中心,工作人員表示,“不確定還招不招人”“基本上招滿了,快得很。”
10日上午,九派新聞前往鄭州富士康八大街廠區,發現招募中心已經關門,“現在不缺人,是淡季。”廠區的保安說,“昨天還在招,今早10點發的通知,說不招了。”
據他介紹,前幾天面試的隊伍拐著彎排,早上七八點就人滿為患。
八大街富士康招募中心。圖 | 九派新聞 李韻聰
人基本招滿,招聘暫停2天
鄭州富士康有兩個廠區,綜合保稅區位于航空港區(簡稱“港區富士康”),出口加工區位于經濟開發區經北二路與第八大街交叉口(簡稱“八大街富士康”)。
2月3日,鄭州富士康發布招聘通知,僅有八大街IPEBG事業群招募正式工,港區富士康招工未開啟。“我們到現在都沒有接到港區開招的通知,估計2月份是不會招了。”鄭州一人力資源公司負責人鄭先生說。
往年,港區富士康的招聘規模比八大街富士康大,春節過后港區富士康還會額外招聘小時工和派遣工。
鄭先生介紹,港區富士康有IPEDG和IDPEG兩個事業群,而八大街富士康以IPEDG事業群為主。IPEDG事業群為手機殼加工,大機器較多,工作環境差一點,IDPEG事業群為組裝流水線,“IP比較油,很多人不愿意去。”
2023年鄭州富士康招募匯總。富士康招募中心
2月10日上午,九派新聞來到八大街富士康招募中心,發現現場招工已暫停。一中年男子在廠區門口徘徊,“我在網上看到招聘信息就過來了,之前是干家具行業的,沒進過廠。”他告訴九派新聞,自己沒想到招工暫停,“周一再過來試試。”
廠區的保安介紹,他早上10點才接到停招通知,昨天還有不少人來應聘。如果當天招聘,招募中心的工作人員會在門口搭帳篷接待,“七八點就有人來,9點多就人滿為患了。”
“進去10個,10個都能留下。用工標準不高的。”他說,由于現在是淡季,加班少,基本上只能拿底薪,工資不高。
八大街富士康招募中心的工作人員說,暫不確定何時再招人,“現在基本招滿了,快得很。”
10日傍晚,該工作人員稱,本月12日將再次開啟招募。
每月到手三四千,為3年來最低
“現在沒什么好政策,工資不高。”港區富士康員工柳林說,“建議等政策好了再過來。”
富士康招聘信息顯示,正式工底薪2200元,加班有加班費,干到旺季結束還有額外8500元獎金。
柳林介紹,正式員工一天工作10個小時,一周工作6天,超出8小時的部分按1.5倍薪資算,周末工作是2倍薪資,但由于現在訂單少,能加班的情況也變少了,“年后有好幾次一天只干8個小時。”如果不加班,一個月只能拿底薪2200元。
鄭先生算了一筆賬,住宿一個月150元,吃飯自費大概400元,8500元的獎金要干到10月底才能拿到,“加上8500的獎金,一個月到手四千多”。
中午,富士康員工下班。圖 | 九派新聞 李韻聰
富士康招聘信息顯示,2021年春節后,港區富士康招募小時工,1小時21元,每天工作10小時,一個月工資超過5000元。而八大街富士康招募派遣工,工期90天,干滿可領取4000元返費,加上90天的底薪和加班費,一個月工資超過4000元。
去年春節后,港區富士康更是招募高價小時工,一小時24元,一個月工資近6000元。派遣工的返費增加到7000元,干滿90天,每月工資在6000元左右。另外,正式工的月均工資也在4500到6000元。
“正式工工資基本上不會漲,可能會有獎金,所以很多人都在觀望,如果有高價小時工了再做。”鄭先生說。
縮招或因訂單少,但“富士康不缺人”
“招多少人不確定,一天一個樣。”港區富士康員工詹微(化名)告訴九派新聞,即使工資低,報名富士康的人也不會少。
春節后是淡季,用工需求量少。但旺季是什么時候,受訪員工也不清楚,“主要看廠里的政策吧,工資條件好了自然是(旺季)。”
鄭先生也認為,富士康不缺人,“老員工不舍得走,就沒有缺口,訂單少了老員工可以轉崗。”
據《河南商報》報道,1月30日,富士康春節開工第一天,復工率超過95%,為近幾年來節后最高在崗率。
富士康具有獨特的管理機制,也是許多人選擇它的原因。八大街富士康廠區的保安表示,富士康不拖欠工資,發薪日固定,員工可選擇交五險一金或者不交,“部分員工會選擇不交,交了之后到手的錢太少。”
不少人認為,即使淡季工資較低,富士康也是進廠的最佳選擇之一。“河南的電子廠,再沒有比富士康工資更多的了。”鄭先生說。
(九派新聞記者 馬婕盈 李韻聰)
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