我的一個(gè)朋友錄取了某高中,目前錄取公示期已過,體檢也都通過,這種情況除了極端情況下還有被辭退的可能嗎?因?yàn)槟沁叡容^缺人手,想讓我朋友早點(diǎn)過去實(shí)習(xí)接受工作,實(shí)習(xí)了一段時(shí)間因?yàn)閭€(gè)人原因(準(zhǔn)備研究生論文)要請假一段時(shí)間,那邊學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)檫@個(gè)就有想法,跟我朋友打電話說不想錄取了,這種情況下應(yīng)該怎么處理呢?
針對(duì)這個(gè)問題我去專門研究了下,得出的結(jié)論是:等學(xué)校辦理完入職手續(xù),向主管教育部門上報(bào)備案人事信息,經(jīng)主管教育部門批準(zhǔn)后將你的人事信息上財(cái)政供養(yǎng)人員臺(tái)賬,這個(gè)時(shí)候你就是真正的鐵飯碗不違法亂紀(jì)再也沒人能辭退你了。
一般這種事業(yè)單位招錄都是要求公示期滿多久無故未報(bào)到取消錄用資格,但因?yàn)槭菓?yīng)屆生,所以報(bào)到期限肯定會(huì)給到畢業(yè)后的一個(gè)月(比如說2022年畢業(yè),要求2022年7月底前報(bào)到),不會(huì)說你朋友還沒畢業(yè),沒能報(bào)到就把資格給取消了。就算是領(lǐng)導(dǎo)也沒有隨意取消已公示人員錄用資格的權(quán)力。
建議大家在遇到這樣的情況后,仔細(xì)閱讀招考公告和公示,搞清楚具體的報(bào)到期限。同時(shí)多與單位溝通說明還沒畢業(yè)的實(shí)際情況,一般單位都會(huì)理解的。