“別人家的董事長(zhǎng)”——小米集團(tuán)董事長(zhǎng)雷軍，2018年薪酬價(jià)值近百億元。
“員工福利好到讓人嫉恨”，這通常是別人家的公司。公司高管年薪過(guò)億元，在全球上市公司中也絕對(duì)是鳳毛麟角。
據(jù)Wind資訊數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至4月16日，A股已有1710家上市公司披露2018年年報(bào)，只有3家公司董事長(zhǎng)曾在自家年報(bào)中被“薪酬過(guò)億”。分別為，三夫戶外董事長(zhǎng)張恒58.92億元、菲利華董事長(zhǎng)吳學(xué)民110.02億元、第一創(chuàng)業(yè)董事長(zhǎng)劉學(xué)民180.39億元。不過(guò)，三家公司隨后發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤，發(fā)布的年報(bào)更新顯示，犯了相同的低級(jí)錯(cuò)誤，均將單位“元”寫成了“萬(wàn)元”。
雷軍百億元獎(jiǎng)勵(lì)刷屏
雖然A股這些公司的董事長(zhǎng)年薪過(guò)億已被證實(shí)是烏龍事件，但在港股上市的在小米，數(shù)據(jù)卻是真實(shí)的存在。
小米公司2018年年報(bào)截圖
4月8日，小米集團(tuán)發(fā)布的2018年度報(bào)告顯示，集團(tuán)前五名最高薪酬人士共獲得酬金102.18億元，相比于2017年的1.96億元，同比增加超50倍。在薪酬構(gòu)成方面，以股份為基礎(chǔ)的薪酬開支共計(jì)102.09億元，占比高達(dá)99.9%。
按照小米集團(tuán)年報(bào)公布的前五名最高薪酬范圍計(jì)算，其中1人薪酬超98.76億元，之后證明該員工為雷軍。年報(bào)顯示，2018年雇員福利開支共計(jì)171.15億元，按此計(jì)算，雷軍98.76億元年薪相當(dāng)于整個(gè)集團(tuán)員工薪酬福利的57.70%。
百億元薪酬獎(jiǎng)勵(lì)是什么概念呢?在雷軍之前，中國(guó)最高記錄保持者是京東劉強(qiáng)東。2014年京東上市前夕，董事會(huì)就獎(jiǎng)勵(lì)了劉強(qiáng)東4%的公司股權(quán)，當(dāng)時(shí)價(jià)值約6億美元(約41億元人民幣)，而雷軍的99億獎(jiǎng)勵(lì)，是劉強(qiáng)東的2.4倍，不僅刷新了中國(guó)紀(jì)錄，也創(chuàng)造一項(xiàng)全新的世界紀(jì)錄。
放眼全球資本市場(chǎng)，美國(guó)上市公司中薪酬最高的高管是Snap聯(lián)合創(chuàng)始人、CEO埃文 斯皮格爾，2017年薪酬總計(jì)5.05億美元，折合人民幣大概34億元，也僅為雷軍的三分之一左右。蘋果公司CEO庫(kù)克2018年的薪酬總額為1568.22萬(wàn)美元，僅為雷軍的百分之一左右。
數(shù)據(jù)一出，有關(guān)雷軍近百億元薪酬的相關(guān)新聞迅速刷屏，不斷引發(fā)爭(zhēng)議。
小米集團(tuán)公關(guān)部總經(jīng)理徐潔云微博截圖
4月9日下午，小米集團(tuán)公關(guān)部總經(jīng)理徐潔云首先出來(lái)“滅火”，在微博發(fā)文解釋稱，是上市前董事會(huì)給予的2%股權(quán)的獎(jiǎng)勵(lì)，這是個(gè)業(yè)內(nèi)慣例。“比例在同業(yè)內(nèi)看也不算高，且這部分股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)并未變現(xiàn)。這里的數(shù)字只是按照對(duì)應(yīng)股權(quán)的價(jià)值做計(jì)算而已。”徐潔云表示。
據(jù)了解，在小米上市之前，小米公司于去年4月份向雷軍控制的Smarshifshifent Mobile Holding Limited發(fā)行了約6400萬(wàn)股B類普通股作為股權(quán)激勵(lì)。這些股份占總股本大約2%，按當(dāng)時(shí)估值情況計(jì)算，接近99億元。
小米官方隨后也做出了回應(yīng)。4月10日早間，小米集團(tuán)發(fā)布公告稱：除股權(quán)薪酬外，2018年公司并無(wú)向雷軍發(fā)布任何現(xiàn)金酬金。截至公告日期，相關(guān)股份仍由雷軍所控制的實(shí)體持有并未售出。雷軍承諾將相關(guān)股份于扣除任何應(yīng)付稅項(xiàng)后全數(shù)捐贈(zèng)用于公益用途。
小米科技有限責(zé)任公司微博截圖
緊隨其后，小米科技有限責(zé)任公司微博“小米公司發(fā)言人”4月10日上午發(fā)布官方聲明稱，部分媒體對(duì)公司管理層薪酬報(bào)道存在偏差，并以小米集團(tuán)發(fā)布的公告截圖作為配圖。
6家A股房企去年凈利超百億
雷軍百億薪酬到底有多高?可以從最賺錢的行業(yè)之一，房地產(chǎn)公司年報(bào)中窺見一二?！?/p>
據(jù)Wind資訊數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至4月16日，按申萬(wàn)行業(yè)分類，A股125家房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)已有91家公司公布2018年年報(bào)(含業(yè)績(jī)快報(bào))，數(shù)據(jù)顯示，僅有6家房企凈利潤(rùn)超過(guò)100億元。在未披露2018年業(yè)績(jī)的公司中，除非出現(xiàn)爆發(fā)式增長(zhǎng)，只有華夏幸福有望實(shí)現(xiàn)2018年凈利潤(rùn)超過(guò)100億元。換句話說(shuō)，雷軍薪酬有望超過(guò)94%的A股房企2018年凈利。
實(shí)際上，就小米集團(tuán)而言，雷軍百億年薪也是個(gè)不低的數(shù)字。小米集團(tuán)年報(bào)顯示，2018年，經(jīng)調(diào)凈利潤(rùn)為85.54億元，研發(fā)費(fèi)用為57.77億元，均不及雷軍薪酬。
雷軍輸?shù)?ldquo;10億賭約”
小米集團(tuán)2018年年報(bào)顯示，公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)收1749億元，同比增長(zhǎng)53%。從2018年交出的答卷來(lái)看，小米業(yè)績(jī)可謂亮眼，但雷軍還是仍輸?shù)袅?ldquo;10億賭約”。
早在2013年12月12日，雷軍和董明珠在央視“中國(guó)經(jīng)濟(jì)年度人物”評(píng)選的頒獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)立下了十億賭約。當(dāng)時(shí)，雷軍說(shuō)五年之內(nèi)，如果小米的營(yíng)業(yè)額超過(guò)格力，董明珠輸給他1元錢。董明珠當(dāng)場(chǎng)反擊稱，一塊錢有什么好賭的，要賭就賭十個(gè)億。
截至目前，雖然格力電器未公布2018年業(yè)績(jī)報(bào)告，但據(jù)格力電器在1月16日晚間公布的2018年度業(yè)績(jī)預(yù)告顯示，預(yù)計(jì)2018年全年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入2000億元-2010億元。
以2000億元計(jì)算，小米同期1749億元的營(yíng)收與之相較，差了251億元。也就是說(shuō)，雷軍和董明珠的10億賭約，勝負(fù)已分!
輸?shù)?0億，這相當(dāng)于輸?shù)袅诵∶啄甓壤麧?rùn)的1/8，雷軍一個(gè)多月的薪酬。
雷軍為什么會(huì)輸?首先，或和小米的“饑餓銷售”有關(guān)。最近小米就曾因沒有庫(kù)存，暫停了小米9的發(fā)售。
另外，有報(bào)道認(rèn)為，小米或輸在線下市場(chǎng)。小米靠網(wǎng)銷起家，但現(xiàn)在也不得不重視線下市場(chǎng)。財(cái)報(bào)顯示，截至2018年12月底，小米之家586個(gè)，小米授權(quán)店1378家。值得注意的是，小米授權(quán)店在2017年底只有62家，一年增長(zhǎng)22倍。也就是說(shuō)，小米是2018年才在線下發(fā)力的。
還有，小米手機(jī)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)銷售疲軟。雖然小米財(cái)報(bào)并沒有公布小米手機(jī)國(guó)內(nèi)銷售的數(shù)字，不過(guò)國(guó)際數(shù)據(jù)和咨詢機(jī)構(gòu)IDC披露的數(shù)據(jù)顯示，2018年小米國(guó)內(nèi)出貨量5510萬(wàn)部，同比減少5.6%。與此同時(shí)，小米手機(jī)毛利率由8.8%降至6.2%，可見薄利未能多銷。
